У Житомирстандарті наша робоча етика та поведінка ґрунтуються на наших основних цінностях і, таким чином, формують саму основу того, як ми працюємо з нашими клієнтами, щоб розуміти та задовольняти їхні потреби та очікування, а також інші наші вимоги щодо відповідності, заохочуючи етично надійність практика в рамках ЖИТОМИРСТАНДАРТ.
Житомирстандарт прагне інтегрувати соціальну відповідальність, підзвітність, гендерну рівність, прозору та стійку бізнес-практику в свою діяльність.
Перша сертифікація якості спрямована на те, щоб зробити позитивний внесок у нашу спільноту, бути надійним і поважним роботодавцем і мінімізувати наш вплив на навколишнє середовище.
Наше робоче місце
Житомирстандарт прагне забезпечити хороші та безпечні робочі місця, справедливу оплату праці та безпечне та здорове робоче середовище. ЖИТОМИРСТАНДАРТ прагне працевлаштувати робочу силу, яка відображає різноманіття наших клієнтів. Наша політика працевлаштування, включаючи зобов’язання щодо рівних можливостей, спрямована на залучення та утримання висококваліфікованих людей незалежно від віку, статі, раси, релігії, інвалідності, національності чи сексуальної орієнтації. Наша політика полягає в тому, щоб забезпечити персонал навчанням і кар’єрним зростанням, щоб вони могли рости та розвиватися в компанії. Там, де це практично можливо, ми пропонуємо гнучкий графік роботи, щоб дати людям можливість збалансувати потреби та вимоги як домашнього, так і робочого життя.
Житомирстандарт вважає ефективне спілкування та консультування співробітників особливо важливими для досягнення наших бізнес-цілей. Ми цінуємо думку співробітників і прагнемо активно залучати їх до процесу прийняття рішень.
Житомирстандарт очікує від кожного співробітника індивідуальної відповідальності за свою роботу та спільної роботи для досягнення поставлених цілей.
Наше довкілля
Хоча Житомирстандарт, як постачальник послуг, за своєю суттю не має сильного впливу на навколишнє середовище, ми прагнемо свідомо дбати та захищати навколишнє середовище, в якому живемо.
Житомирстандарт прагне зберегти та покращити наше природне середовище на благо всіх. Ми прагнемо до постійного вдосконалення наших екологічних показників шляхом підвищення ефективності використання ресурсів і прагнемо дотримуватись відповідних екологічних норм і законодавства. Ми використовуємо ефективні практики управління навколишнім середовищем, щоб забезпечити інтеграцію екологічних питань у наші бізнес-процеси.
Житомирстандарт активно заохочує всіх співробітників брати участь у заходах, спрямованих на мінімізацію впливу нашого підприємства на навколишнє середовище до абсолютного мінімуму. Для нових співробітників проводиться навчання з підвищення обізнаності, і ми спілкуємося з нашими зацікавленими сторонами, співробітниками та клієнтами щодо питань екологічної політики та практики. ЖИТОМИРСТАНДАРТ також заохочує наших постачальників/субпідрядників дотримуватися найвищих екологічних стандартів.
Наші спільноти
Житомирстандарт є активним учасником спільноти, в якій ми працюємо, і завжди прагне бути добрим сусідом і роботодавцем, а також робити позитивний внесок у місцеву громаду.
Житомирстандарт підтримує та заохочує своїх працівників робити внески та брати активну участь у громадських заходах, таких як спонсорування місцевих справ, де це можливо, особливо тих, які пов’язані з дітьми, людьми похилого віку та людьми з обмеженими можливостями.
Ця заява про політику повинна періодично перевірятися та переглядатися на предмет її ефективності та застосовності.